一、工伤是不是一定要评残

　　需要的。工伤评残的具体程序如下：

　　１、到劳动行政部门确定工伤；

　　２、劳动行政部门确定工伤后，向劳动行政部门申请工伤鉴定；

　　３、劳动行政部门和企业通知你鉴定伤残等级；

　　４、鉴定伤残等级在市级（设区的）劳动能力鉴定委员会指定的医疗机构；

　　５、评定伤残等级后按《工伤保险条例》的规定执行。

　　二、工伤伤残鉴定后多久能拿到赔偿

　　一般需要１－６个月。

　　１、发生工伤事故后，由工伤保险基金和用人单位按不同的情形分别支付赔偿款。

　　２、由工伤保险基金支付的费用，如医药费，一般都由用人单位垫付，后期报销，不需要支付给劳动都本人；如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上的，工伤保险基金应当支付一次性伤残补助金，这部分费用在完成工伤鉴定，申请工伤保险基金支付费用后，一个月左右可以到公司账户，至于公司什么时候转到工伤职工账户，要看用人单位的效率；

　　３、由用人单位支付的费用，一部分是按月支付，比如停工留薪期的工资，如果经过劳动能力鉴定，工伤级别达到10级及以上的，用人单位还应当支付一次性伤残就业补助金，这部分费用是在受伤职工离职之后才支付的。

        三、工伤伤残鉴定需要什么材料

　　１、人力资源和社会保障局工伤认定结论书原件；

　　２、工伤医疗机构出具的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的入院病情记录、手术记录、出院病情证明、以及各项特殊检查（含Ｘ线片、ＣＴ／ＭＲＩ检查报告，相关检验、化验结果）；未住院者，提供门诊病情证明和相关检查资料。

　　３、被鉴定人身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；

　　４、被鉴定人１寸照片１张；

　　５、申请复查鉴定的，需提交劳动能力鉴定初次（或者复查）鉴定的原件和复印件；

　　６、申请护理信赖程度鉴定的，需提交被评定为１至４级的劳动能力鉴定结论书；

　　７、申请配置、更换辅助器具确认的，需提供假肢安装证明；

　　８、劳动能力鉴定委员会要求补充的其他材料。

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