【问题一】公司员工在多个单位兼职，其他单位是否要帮其缴纳工伤，如果不需要，在兼职单位发生工伤如何处理？ps:工伤保险条例中提出，职工在两个或两个以上用人单位同时就业的，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤，由职工受到伤害时其工作的单位依法承担工伤保险责任。但如果同市内兼职，工伤窗口不支持重复缴纳，且要缴纳工伤一定要缴纳养老。比较矛盾如何处理？

聘用兼职的员工的企业可以给员工买商业保险，这样给单位多一份保证，也不会受社保制度的限制。

【问题二】：领导觉得新来的同事能力比我强，把我边缘化了怎么办？

职场上，优胜劣汰，很正常。你要做的不是怨天尤人，而是强化自己。看看新同事到底有什么地方比你优秀，看看他的哪些优点值得学习，看看领导常常夸奖他的地方在哪里。有对手是好事，没有对手才比较可怕，对手会逼你不断迭代自己，逼你更快速的成长超越别人，同时超越过去的自己。所以不必恐慌，也许是新机遇的开始。

免责声明:本网站部分信息为互联网收集而来，如侵犯了您的版权，请与我们联系，我们会及时删除侵权内容，谢谢合作！