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黄山市“四动四新”促进高校毕业生就业创业

发布人:shuitongto时间:2023-05-17阅读:553次

黄山市始终把稳就业作为重大政治责任,将高校毕业生就业工作摆在更加突出位置,多措并举,促进高校毕业生等青年群体就业创业。2022年黄山市高校毕业生帮扶就业率达97.51%。2023年以来开发高校毕业生市场化就业岗位6531个,完成年度目标65.31%。开发公务员、事业单位、三支一扶、基层特岗等政策性岗位1351个。发放高校毕业生求职创业补贴210万元。发放创业担保贷款1.98亿元,同比增长70.48%。

统筹推动,汇聚就业新力量。一是高位谋划顶格推进,市就业工作领导小组牵头抓总,高位推进高校毕业生“暖心助航”行动,明确任务分工,定期调度进展。实施高校(职校)毕业生留黄就业率提升行动,成立涵盖9部门10院校的工作专班,形成工作合力。二是高标部署产才融合,开展“组织部长走百所高校”“百企揽才”等“五百行动”,已走访中国科学技术大学、浙江大学等67所高校,促成15家企业与8所高校达成产学研合作协议37项,合作金额857万元。三是高频推动贴心服务,落实党委联系服务制度,“一把手”常态深入用人单位,走访领军人才、技术骨干、高校毕业生等企业人才500余人,协调解决问题35个,面对面、实打实、心贴心服务人才、关爱人才。

合作联动,开创就业新局面。一是校地合作开源拓岗,与安徽大学等7所高校合作建设“黄山市驻高校人才工作站”。开展“高校直通车”“黄山企业大学行”活动,组织380家企业走进44所省内外高校提供岗位5287个。二是政策赋能企业就业,实施稳生产拓市场扩投资“开门红”政策,对企业吸纳高校毕业生就业给予补贴,2022以来共发放高校毕业生就业补贴资金280.61万元。三是全力招引紧缺人才,2023年计划面向全国43所重点高校引进322名高学历、高层次、高技能的“双一流”大学毕业生。

服务带动,激发就业新动能。一是招聘渠道再拓宽,构建线下2+N招聘+线上直播带岗、职业指导大师助你就业+邻工集市小程序推荐就业的立体化、多元化服务体系。二是求职服务再创新,实施“迎客松英才计划”,开展青年创意创新创业人才引育专项行动,组织11批次329名高校应届毕业生深入34家重点企业参加“生临企境”就业服务体验,吸引毕业生“留”黄就业。三是就业帮扶再压实,将求职毕业生全部纳入实名制帮扶,为每人提供1次职业指导、3次岗位推荐、1次职业培训和就业见习机会。今年以来开发就业见习岗位1135个,299名青年参加见习。

创业驱动,拓展就业新空间。一是搭平台谋发展。举办第二届中国黄山“迎客松”杯创意创新创业大赛,508个报名项目中学历为硕士及以上的人才占49%,一些创业者来自哈佛大学、斯坦福大学、北京大学、清华大学等世界名校。建成省级青年创业园2家,累计在孵创业实体700余家,带动就业1.8万余人。二是优培训强扶持,着眼毕业生创业能力提升,今年以来为1581名创业者提供创业培训,举办8期“创业特训营”,320人参与。推广创业担保贷款“线上贷”,为毕业生创业提供信贷支持。三是促交流树典型,依托创业指导大师工作室,打通毕业生创业面临的“院墙、所墙、企墙”,累计提供创业指导1.8万人次。组织52场“卖货+招聘”一体化创业集市,吸引近10万名市民“赶集”“淘宝”,现场成交额近40万元。


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