为进一步推进青年人才引进和回归，引导在外优秀大学生来慈返慈就业创业，积极打造青年发展先锋市，慈溪多措并举打造最暖人才栖息地，为高质量建设共富共美现代化新慈溪贡献青春力量。

家燕归巢 打通大学生社会实践“最后一公里”

为进一步推进青年人才引进和回归，引导优秀慈溪籍学子返乡就业创业，慈溪市连续6年开展“家燕归巢”暑期社会实践营活动。据介绍，今年“家燕归巢”社会实践营提供的实习岗位突破500个，报名人数超1000人，报名人数和竞争激烈程度均创新高。为进一步促进大学生就业，今年慈溪还创新推出“家燕归巢 好企待你”大学生专场招聘体验会，通过就业创业分享、人才政策解读、企业人才需求宣讲等帮助大学生提前体验求职招聘，推动高校毕业生返乡就业。现场，月立集团、宁波东旭成新材料科技有限公司等16家知名企业与青年学子面对面交流，打通了用人企业与青年大学生的沟通渠道。据统计，此次大学生专场招聘体验会活动吸引150名大学生参加，其中35人达成未来就业意向。

“职”点迷津 就业导师专项帮扶来指路

近日，慈溪市联合宁波市就业管理中心开展大学生就业帮扶，并邀请实习帮平台首席导师周勇刚到场指导。在活动现场，导师就如何“选准赛道，精准就业”进行了介绍，并采用个性职业潜能评估系统（PPIS）对在座的30多位大学生进行了心理评估，剖析人物特质，提供了定制版的职业潜能报告。同时，结合参与者的就业难题，现场提供了一对一就业方向的指导。慈溪市人社局有关负责人还表示，此前已经通过乡镇街道专员联络1446位未就业大学生，并向他们提供了求职途径和推荐合适的工作。接下来，将以热线电话和就业专项讲座等帮扶形式，帮助更多的毕业未就业大学生顺利实现就业。

牵线搭桥 “一站式”留住人才心

留住人才必须留住人的心，留住他们的心必须把他们的家安在慈溪，为此慈溪市人力社保局携手慈溪市红豆缘婚姻家庭公益服务中心对来慈大龄单身引进人才实施一对一牵线服务，帮助解决大龄单身男女人生大事，并在迎新、520、七夕等有纪念意义的节日组织开展交友活动。今年已组织开展交友活动4场，参加人员182人，其中硕士及以上学历30人次，本科120人次，大专32人次，江西、安徽、重庆、山东河南等非慈溪籍青年63人，现场牵手27对。

免责声明:本网站部分信息为互联网收集而来，如侵犯了您的版权，请与我们联系，我们会及时删除侵权内容，谢谢合作！