各县（市）、区（开发区）人力资源和社会保障（人事劳动）局： 

   现将省厅印发的《关于开展2019年劳动保障书面审查和诚信等级评价工作的通知》（皖人社秘〔2019〕131号）转发给你们，并提出以下工作要求：  

    一、高度重视。各单位要充分认识做好书面审查和诚信等级评价工作的重要意义，明确责任分工，周密制定方案，加强人员培训，精心组织实施，切实做好新时代下的书面审查和诚信等级评价工作； 

    二、明确专人负责。网上书面审查系统已进行了升级改造，将其并入政务服务平台，改造后的网址为：http://61.190.31.166:9091/ahrsygzw/util/toIndex.do，由用人单位通过省政务服务网注册登录后，进入劳动保障书面审查系统进行申报审查，各单位要指定1－2名熟悉监察业务，互联网知识相对丰富的监察员负责网络的管理和维护工作；  

    三、确保按时完成任务。结合2018年度社保保险缴费基数申报核定工作，加大宣传力度，动员督促企业参加网上劳动保障监察书面审查工作，可结合工作实际，以网上书面审查为主，未尽事宜也可报送书面材料，并辅以实地核查。相关信息录入时间为5月6日－8月10日。2019年拟推荐的2018年度省、市级劳动保障诚信示范单位，原则上应在网上参审单位中评选。 

    各监察机构要加大对所在辖区域开展书面审查和诚信等级评价工作的力度，确保各项工作取得实效。市支队将加强对各监察机构的督促指导，并根据情况适时进行抽查。书面审查和诚信评价工作结束后，各县（市）、区（开发区）要认真进行书面总结，并及时将总结材料及诚信A级单位、劳动保障诚信省、市级诚信示范单位认定推荐名单，于8月10日前报市监察支队。 

    联 系 人：许 蕾   彭忠明 

    联系电话：0551-63536281、63536890 

    附件：《关于开展2019年劳动保障书面审查和诚信等级评价工作的通知》.doc  

                                                                      合肥市人力资源和社会保障局 

                                                                             2019年5月5日 

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