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[杭州市] 养老保险那些事儿!

发布人:zjch12333时间:2021-09-29阅读:1239次

官方概念

养老保险,全称社会基本养老保险。是国家根据法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

01领取养老待遇的条件

《社会保险法》第十六条规定:

“参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以缴费至满15年,按月领取基本养老金;

也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”

因此,我国目前领取养老金须满足以下三个条件:

一是达到法定退休年龄并办理退休手续;

二是所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;

三是个人缴费至少满15年(包括视同缴费年限)。

02缴费年限问题

1997年,国务院改革企业职工基本养老保险制度时,将按月领取基本养老保险金的最低缴费年限规定为15年。需要说明的是,规定最低缴费年限为15年,并不是说缴满15年就可以不再缴费。对职工来说,15年是法律规定的最低年限,只要与用人单位建立劳动关系,就应当按照国家规定缴费,个人享受基本养老保险待遇与个人缴费年限是直接挂钩的,缴费年限越长,缴费基数越大,退休后可领取的养老金就越多。

03退休年龄问题

(一)法定退休年龄,即国家法律规定的正常退休年龄:男工人和男干部年满60周岁、女干部年满55周岁、女工人年满50周岁。(二)从事特殊工种岗位的职工退休年龄可以提前5年,即男年满55周岁、女年满45周岁。(三)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失能力的,可办理因病提前退休。(四)因工致残(包括职业病),由医院证明并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的,退休不受连续工龄和年龄的限制。


 


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