两者有三方面的区别，分别如下：
       1、付款性质不同：
       单位支付养老保险是强制性的，只要你在单位工作，单位就要支付，否则会受到处罚。
       个人缴纳养老保险是自愿的。如果你觉得社会保障更重要，可以每月支付费用，你可以自己支付，也可以选择不支付。
       2、资格不同：
       单位支付养老保险的前提是你有一份正常的工作和一个单位，但是帐户没有限制。无论是地方或不是地方，都可以交给社会保障人员。
       个人缴费养老保险不需要工作，但它通常是一个本地账户。
       3、在支付对象和支付比例方面的差别：
       单位缴纳的养老保险费，由单位和个人共同缴纳。这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。
       然而，单位只交自己的本金，费率将高得多。最重要的是，其中只有40%被列入个人账户，而60%被列入社会保障账户。如果没有完美的死亡，只有个人账户的钱可以继承。
       将单位的养老保险与个人的养老保险进行比较，发现单位支付了大量的养老费用。因为大部分是单位支付的，个人的份额很低。
       综上，单位支付社会保障金更划算一点。

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