一是“在线招聘”送岗位。将2月定为“春风行动”线上招聘活动月，发布企业信息400余家/次，提供就业岗位10640个，引导求职者直接通过网站查询岗位信息，对全市范围内定向推送网络招聘月宣传短信，发送定向短信50万余条。目前重点企业初步新录用560余人。

二是 “全程网办”不跑腿。全面梳理优化6类23项就业创业服务事项网上办理流程并做好公开公示。在线提供就业失业登记、社会保险变更转移、岗位补贴申请、企业失业保险费返还等全套就业社保服务，全程网上办理，实现“一次不用跑”。疫情期间已在线受理业务近500件。

三是“真金白银”减负担。实施失业返还政策，对不裁员、少裁员参保企业按50%比例返还上年度实际缴纳的失业保险费；对不裁员、少裁员重点企业、困难企业，按规定兑现失业保险稳岗返还政策。落实稳岗补贴政策，疫情防控期间对新增就业岗位的小微企业按每人1000元给予一次性就业补贴；对保持正常生产、积极采取措施稳岗的制造业企业、战略性新兴产业企业，给予不超过50万元的一次性稳定就业补贴；企业开展转岗转业培训按每人1200元给予企业培训补贴。

四是 “送人到岗”保安全。通过联防联控机制协调交通运输等部门，组织专列、专车 “点对点”有序集中运送黄山籍返岗职工到杭州、宁波等长三角务工目的地，目前已集中运送600余人并协助办理返岗务工手续。

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