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关于2月3日至2月9日上班工资结算方式

发布人:k0lBJETjFW发布时间:2020-02-10 11:00:1310

轮班上四休二多工时制上班方式,是否可以按照双倍工资结算?还是属于正常上班,不做调整?

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  • 9I7WJAj9uv

    企业按照省政府延迟复工期间(2月3日至2月9日)的工资支付,参照关于停工、停产期间工资支付相关规定执行,即企业在一个工资支付周期内的,按照劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,企业应当按照不低于当地最低工资标准的80%发放生活费。但对企业与职工协商优先使用带薪年休假等各类假的,按相关休假的规定支付工资;对企业要求职工通过远程办公等形式提供正常劳动的,依法支付工资。 对于符合规定不受延迟复工命令限制的企业,在此期间安排职工工作的,应当依法支付职工工资。企业若安排职工在2月8日、9日(休息日)工作又不能在六个月之内安排同等时间补休的,按照不低于职工本人日或小时工资的200%支付工资报酬。

    2020-03-02 09:43:20