有关病假

发布人：o9DYqJaBc0发布时间：2019-06-11 14:00:5010

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• 葡萄成熟时

  需要支付。 （一）职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的病假工资(又称疾病休假工资)是按照连续工龄分别确定的：1、连续工龄不满2年者，病假工资为本人工资的60%;2、连续工龄满2年不满4年者，病假工资为本人工资的70%;3、连续工龄满4年不满6年者，病假工资为本人工资的80%;4、连续工龄满6年不满8年者，病假工资为本人工资的90%;5、连续工龄满8年及8年以上者，病假工资为本人工资的100%。 （二）职工疾病或非因工负伤连续休假超过6个月的病假工资(又称疾病救济费)也是按照连续工龄分别确定的：1、连续工龄不满1年者，疾病救济费为本人工资的40%;2、连续工龄满1年不满3年者，疾病救济费为本人工资的50%;3、连续工龄满3年及三年以上者，疾病救济费为本人工资的60%。 以上仅供参考！

  2019-06-13 10:11:04